Sustainability
誰もが自分らしく輝ける未来に向けて、
グループ変革を次のステージへ
代表取締役社長西川 弘典
事業活動を通じて社会課題を解決し、ステークホルダーとともに、サステナブルな社会と成長を実現します
事業活動を通じて社会課題を解決し、ステークホルダーとともに、サステナブルな社会と成長を実現します
資源の使用を削減するための目標と実績 定量目標と実績 東急不動産（株）は本社ビルにおける廃棄物再利用率の2030年度目標を80%とし、リサ...
当社グループでは、社員全員へのeラーニングにおいて人権方針についての研修を実施し、事業における人権保護の必要性を啓発しています。 人権方針に関す...
人権侵害の回避、防止および軽減のために実施した取り組み 当社グループでは、日本における外国人技能実習生に関する人権が問題視されていることに対応し...
サプライヤーへの人権尊重とサステナブル調達についての取り組み （株）東急Re・デザインでは、2021年度のサプライヤー安全大会において、サステナ...
生物多様性の損失を軽減するために行っている対話 政府との対話 東急不動産ホールディングス（株）は、環境省が主催する"2030年までに生物多様性...
東急不動産（株）が本社を置く渋谷ソラスタにイスラム教徒（ムスリム）等が利用できる祈祷室を設置し、人種･宗教･国籍に関わらず活躍できる環境を整備していま...
当社グループでは、各々の施設において消防法にのっとり明確な消防計画を作成するとともに、所轄消防署の指導に従ってテナント従業員等に対し、通報、避難、消火...
サステナブル調達アンケートをご回答いただく企業様へ 東急不動産ホールディングスグループは、責任あるサプライチェーンの構築を目指し、サステナブル調...
ワークエンゲージメントの向上（従業員満足調査の継続実施） 東急不動産では、従業員満足調査を継続的に実施しています。 従業員のエンゲージメント状態...
多様なライフスタイルの価値創造を可能にするイノベーションが生み出されるよう、当社グループでは、従業員一人ひとりの能力開発を積極的に推進しています。 ...
